Organisaties ontwikkelen door mensen centraal te stellen

Pool-stippen-lichtgroen-transparant

“Ik heb de mensen van Pool Management & Organisatie leren kennen als professionals die snel wisten aan te sluiten bij de cultuur en sfeer van onze organisatie”

Zwier Kroese  – voorzitter Raad van Toezicht

Sinds jaar en dag weet Pool Management mij te koppelen aan organisaties uit de langdurige zorg met uitdagende vraagstukken die aansluiten bij mijn expertise.

Geertjan Bosscha – senior coach/manager organisatieontwikkeling
Geertjan Bosscha
Lorem Ipsum

“Ik ken Klaas al jaren en we doen graag zaken met Pool Management & Organisatie”

Cornel Vader – voorzitter Raad van Bestuur

Leger des Heils

Een professionele groep mensen met de focus op vertrouwen in de mens en eigen verantwoordelijkheid.

Wout van Veen – manager/coach gezondheidszorg
Wout van Veen
Lorem Ipsum

“Dankzij de bemiddeling van Pool Management & Organisatie hebben we onze nieuwe bestuurder gevonden voor onze zorgorganisatie.”

Bernard Arnold – voorzitter Raad van Toezicht

Leger des Heils

Professioneel en integer bureau opgebouwd uit een netwerk van zeer ervaren professionals met onderscheidende kwaliteiten, daar ben ik graag onderdeel van.

Ellis Brinkman – programmamanager Mentale Mobiliteit
Ellis Brinkman
Lorem Ipsum

“Pool Management & Organisatie werkt laagdrempelig en is altijd goed bereikbaar. Ze hebben ons een uitstekende directeur a.i. geleverd.”

Marc Verhagen – voorzitter bestuur MSBD, Diakonessenhuis Utrecht

Diakonessenhuis Utrechts - MSBD

Ik heb de samenwerking met Pool Management & Organisatie als prettig, professioneel en passend ervaren.

Jan Martens – Interim- en projectmanager sociaal domein
Jan Martens
Lorem Ipsum

Erik Versteege en Pool Management & Organisatie samen verder

Erik Versteege Search/Erik Versteege Interim-management (EVSEVIM) en Pool Management & Organisatie (PMO) gaan vanaf nu samen verder! Deze samenwerking betekent een forse impuls voor alle activiteiten van beide bedrijven binnen de sector onderwijs.

MEER INFORMATIE

Een vitaliteitsboost voor uw medewerkers na de Covid-19 uitputtingsslag?

Met het programma “Wendbaar aan het werk” kunt u hier een hele goede invulling aan geven. Aangezien dit programma onder WGV Zorg en Welzijn valt, kunt u hier een subsidie van ESF op ontvangen met een maximum van € 15.000.

MEER INFORMATIE

Kop koffie?

Staat uw organisatie voor een ontwikkelmoment? Tijd voor een kop koffie. Bel 0546 – 56 80 15 voor een kennismaking met één van onze mensen.


Wat we doen

Pool Management & Organisatie is een one stop shop voor organisatieontwikkeling. En dat is een bewuste keuze, omdat wij geloven in een integrale aanpak.
Dit is wat we doen:

Organisatieontwikkeling
Tijdelijk leiderschap
Werving & selectie

Voor wie

Pool Management & Organisatie is actief binnen de social profit-sector. Voor organisaties die niet direct voor winst gaan, maar wel degelijk resultaat opleveren: maatschappelijk resultaat. Binnen deze sectoren zijn wij van betekenis:

Zorg
Overheid
Onderwijs

Kennis

Kennis ontwikkelen doen we graag, en die kennis zetten we graag voor u op een rij in onze kennisbank.

Ontdek

Kwaliteitskader verpleeghuiszorg

Voldoen aan de nieuwe richtlijnen die in het Kwaliteitskader Verpleeghuiszorg zijn geschetst en tegelijkertijd kritisch blijven over wat het doel is van de zorg: ga er maar aanstaan als zorgbestuurder. Hoe kunt u hierin een goede balans vinden?

Ontdek

Partners gezocht!

Pool Management & Organisatie heeft ambitie. Om te kunnen groeien naar het niveau dat we voor ogen hebben, zijn we op zoek naar versterking van ons partnerteam. Ben jij degene die we zoeken?

Ontdek

Interim-professional?

Wij zijn altijd op zoek naar interim-professionals met aantoonbare ervaring in de zorg, overheid of onderwijs.

Ontdek

Actueel

Benieuwd naar de actuele ontwikkelingen binnen Pool Management & Organisatie en haar sectoren?

Ontdek

Een bestuurder moet vooral niet sturen - Klaas Pool boek

Een bestuurder moet vooral niet sturen

In dit boek staat de vraag ‘Hoe kan ik als bestuurder een bijdrage leveren aan de succesvolle invoering van zelforganisatie?’ centraal. Pool Management & Organisatie heeft in de afgelopen twintig jaar vele organisaties begeleid bij hun organisatieontwikkeling, onder meer op het gebied van zelforganisatie.

Meer info of bestel het boek

Onze opdrachtgevers


Blijf op de hoogte

Schrijf u in voor onze nieuwsbrief Poolshoogte en we houden u op de hoogte van ontwikkelingen en initiatieven binnen Pool Management & Organisatie en haar sectoren. Interessant voor beslissers in social profit-organisaties én interim professionals!